Citation profile for Herman Sjahruddin

Herman Sjahruddin : Citation Profile

H index

i10 index

Citations

RESEARCH PRODUCTION:

Papers

RESEARCH ACTIVITY:

   3 years (2016 - 2019). See details.
   Cites by year: 1
   Journals where Herman Sjahruddin has often published
   Relations with other researchers
   Recent citing documents: 1.    Total self citations: 0 (0 %)

MORE DETAILS IN:

EconPapers Author's homepage

ABOUT THIS REPORT:

   Permalink: http://citec.repec.org/psj18
   Updated: 2024-11-08    RAS profile: 2019-12-23
   Missing citations? Add them    Incorrect content? Let us know

Relations with other researchers

Works with:

Authors registered in RePEc who have co-authored more than one work in the last five years with Herman Sjahruddin.

Is cited by:

Cites to:

Main data

Where Herman Sjahruddin has published?

Working Papers Series with more than one paper published	# docs
INA-Rxiv / Center for Open Science	19
OSF Preprints / Center for Open Science	12

Recent works citing Herman Sjahruddin (2024 and 2023)

Year	Title of citing document
2023	Organizational Commitment and Expertise in Determining Community Satisfaction Through Good Governance, Quality of Community Services, and Community Empowerment. (2023). Amin, Fadillah ; Saleh, Choirul ; Andi, Abdul Juli. In: Journal of the Knowledge Economy. RePEc:spr:jknowl:v:14:y:2023:i:2:d:10.1007_s13132-022-00943-w. Full description at Econpapers \|\| Download paper

Works by Herman Sjahruddin:

Year	Title	Type	Cited
2018	PENGARUH STRUKTUR ORGANISASI TERHADAP EFEKTIFITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. INTI KARSA PERSADA (KALLA HOSPITALITY ) MAKASSAR In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2017	Pengaruh Struktur Organisasi Terhadap Efektifitas Kerja Karyawan Pada PT. Inti Karsa Persada (Kalla Hospitality ) Makassar.(2017) In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis] This paper has nother version. Agregated cites: 0	paper
2017	Praktik Motivasi Kerja dan Konsekuensinya Pada Kinerja Aparatur Sipil Negara In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2018	PENGARUH KONFLIK PERAN GANDA TERHADAP KINERJA MELALUI STRES KERJA In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2017	Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Intensi Berwirausaha Pada Mahasiswa Program Studi Manajemen STIEM Bongaya In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2017	Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Stres Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2017	PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN STRES KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN.(2017) In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis] This paper has nother version. Agregated cites: 0	paper
2017	Implementasi Customer Relationship Management (CRM) Terhadap Kepuasan dan Loyalitas Pelanggan Pengguna Smartphone Android Merek Samsung In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2017	Pengaruh Kompetensi Aparatur Teknik Akuntansi Terhadap Kualitas Laporan Keuangan (Studi Pada Badan Pengelolah Keuangan dan Aset Pemerintah Kota Makassar) In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2017	Implementasi Komitmen Organisasional Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2017	Implementasi Komitmen Organisasional Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai.(2017) In: OSF Preprints. [Full Text][Citation analysis] This paper has nother version. Agregated cites: 0	paper
2017	Relevansi Kompensasi, Pengembangan Karir dan Lingkungan Kerja Pada Kepuasan Kerja In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2017	Relevansi Kompensasi, Pengembangan Karir dan Lingkungan Kerja Pada Kepuasan Kerja.(2017) In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis] This paper has nother version. Agregated cites: 0	paper
2018	Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Dimoderasi Profesionalisme Karyawan In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2017	Pengaruh Kecukupan Modal dan Penyaluran Kredit Terhadap Profitabilitas Perbankan In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2017	PENGARUH PEMBERDAYAAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis]	paper	2
2017	Pengaruh Penempatan dan Keterlibatan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2017	Pengaruh Kualitas Produk Dan Kualitas Pelayanan Terhadap Kepuasan Konsumen Dan Minat Beli Ulang In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2018	Pengaruh Reward dan Punishment Terhadap Kinerja Karyawan In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2017	Pengaruh Stres dan Lingkungan Kerja Non Fisik terhadap Kinerja Karyawan In: INA-Rxiv. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2018	Pengaruh Kinerja Keuangan Terhadap Harga Saham In: OSF Preprints. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2018	Pengaruh Kinerja Keuangan Terhadap Harga Saham.(2018) In: OSF Preprints. [Full Text][Citation analysis] This paper has nother version. Agregated cites: 0	paper
2018	Pengaruh Pelatihan dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai In: OSF Preprints. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2018	Pengaruh Pelatihan dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai.(2018) In: OSF Preprints. [Full Text][Citation analysis] This paper has nother version. Agregated cites: 0	paper
2017	Pengaruh Stres Kerja dan Pemberdayaan Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Pada Kantor Dinas Ketenagakerjaan Kota Makassar In: OSF Preprints. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2017	PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA In: OSF Preprints. [Full Text][Citation analysis]	paper	1
2017	Pengaruh Karakteristik Individu dan Pemanfaatan Teknologi Informasi Terhadap Kinerja Pegawai In: OSF Preprints. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2017	PENGARUH KOMUNIKASI INTERNAL DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI In: OSF Preprints. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2016	Kapasitas Sumber Daya Manusia dan Pemanfaatan Teknologi Informasi Konsekuensinya Pada Kinerja Karyawan In: OSF Preprints. [Full Text][Citation analysis]	paper	1
2018	Loyalitas Nasabah Tabungan : Peran Nilai dan Kualitas Hubungan In: OSF Preprints. [Full Text][Citation analysis]	paper	0
2019	Pengaruh Etos Kerja dan Iklim Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan In: OSF Preprints. [Full Text][Citation analysis]	paper	0