Is this page useful for you? Then, help us to keep the service working. Please have a look to our donations page ... Thanks for your help!!
Last updated December, 3 2015 760.408 documents processed, 20.499.313 references and 8.066.571 citations

Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations / Rainer Hampp Verlag


null

Impact Factor

null

5-Years IF

4

5-Years H index

[Raw data] [50 most cited papers] [50 most relevant papers] [cites used to compute IF] [Recent citations ][Frequent citing series ]
[more data in EconPapers] [trace new citations] [Missing citations? Add them now] [Incorrect content? Let us know]

Main indicators


Raw data


IF AIF IF5 DOC CDO CCU CIF CIT D2Y C2Y D5Y C5Y %SC CiY II AII
19900.08000 (%)0.05
19910.08000 (%)0.05
19920.09000 (%)0.05
19930.1000 (%)0.05
19940.11000 (%)0.05
19950.15000 (%)0.1
19960.19000 (%)0.09
19970.2000 (%)0.08
19980.21000 (%)0.12
19990.27000 (%)0.15
20000.36000 (%)0.14
20010.36000 (%)0.17
20020.37000 (%)0.18
20030.39000 (%)0.18
20040.41000 (%)0.18
20050.43000 (%)0.22
20060.45000 (%)0.19
20070.38151510.074600 (%)10.070.17
20080.60.380.61833110.3312159159 (%)10.060.17
20090.270.350.27154890.193339339 (%)0.17
20100.030.320.13156360.1331486 (%)0.15
20110.030.410.08147760.08301635 (%)0.2
20120.460.121693110.1229779 (%)0.21
20130.490.042011380.0730783 (%)0.22
20140.561713060.053680 (%)0.3
 
IF: Impact Factor: C2Y / D2Y
AIF: Average Impact Factor for series in RePEc in year y
IF5: Impact Factor: C5Y / D5Y
DOC: Number of documents published in year y
CDO: Cumulative number of documents published until year y
CCU: Cumulative number of citations to papers published until year y
CIF: Cumulative impact factor
CIT: Number of citations to papers published in year y
D2Y: Number of articles published in y-1 plus y-2
C2Y: Cites in y to articles published in y-1 plus y-2
D5Y: Number of articles published in y-1 until y-5
C5Y: Cites in y to articles published in y-1 until y-5
%SC: Percentage of selft citations in y to articles published in y-1 plus y-2
CiY: Cites in year y to documents published in year y
II: Immediacy Index: CiY / Documents.
AII: Average Immediacy Index for series in RePEc in year y

 

50 most cited documents in this series:


[Click on heading to sort table]

YearTitleCited
2007Trade Union Membership and Works Councils in West Germany. (2007). Pannenberg, Markus . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2007_02_goerke.

Full description at Econpapers || Download paper

28
2007The Persistent Decline in Unionization in Western and Eastern Germany, 1980-2004 - What Can We Learn from a Decomposition Analysis?. (2007). Schnabel, Claus ; Wagner, Joachim . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2007_02_schnabel_wagner.

Full description at Econpapers || Download paper

7
2007Zwischen Mitgliedererosion und Ansehensverlust - Die deutschen Gewerkschaften im Umbruch. (2007). Lesch, Hagen ; Biebeler, Hendrik . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2007_02_biebeler.

Full description at Econpapers || Download paper

5
2007Determinanten betrieblicher Innovation: Partizipation von Beschaeftigten als vernachlaessigter Einflussfaktor. (2007). Blume, Lorenz ; Gerstlberger, Wolfgang . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2007_03_blume.

Full description at Econpapers || Download paper

4
2008Ein Bund fuers Ueberleben? Betriebliche Vereinbarungen zur Beschaeftigungs- und Standortsicherung. (2008). Ellguth, Peter ; Kohaut, Susanne . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2008_03_ellguth.

Full description at Econpapers || Download paper

3
2007The Curse of Institutional Security - The Erosion of German Trade Unionism. (2007). Hassel, Anke . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2007_02_hassel.

Full description at Econpapers || Download paper

2
2008Mehr atypische Beschaeftigung aus theoretischer Sicht. (2008). Tretter, Dominik ; Neubaeumer, Renate. In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2008_03_neubaeumer.

Full description at Econpapers || Download paper

2
2007Trade Union Decline and What Next - Is Germany a Special Case?. (2007). Visser, Jelle . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2007_02_visser.

Full description at Econpapers || Download paper

2
2008Working Time Flexibility in the German Employment Relations System: Implications for Germany and Lessons for the United States. (2008). Berg, Peter . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2008_02_berg.

Full description at Econpapers || Download paper

2
2009Das Fehlen eines Aufsichtsrats muss nicht rechtswidrig sein. Kritische Anmerkungen zu Die Aufsichtsratsluecke im Dienstleistungssektor: Ausmass und Bestimmungsgruende von Franziska Boneberg (The Absen. (2009). Dilger, Alexander . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2009_04_dilger.

Full description at Econpapers || Download paper

2
2007Prekaere Interessenvertretung - Ein deutsch-franzoesischer Vergleich von Beschaeftigtenrepraesentation im niedrig entlohnten Dienstleistungsbereich. (2007). Artus, Ingrid . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2007_01_artus.

Full description at Econpapers || Download paper

1
2008Betriebliche Restrukturierung und Partizipation. Wie viel Teilhabe erlauben unterschiedliche Rationalisierungsansaetze?. (2008). Kaedtler, Juergen ; Behrens, Martin . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2008_01_behrens.

Full description at Econpapers || Download paper

1
2009Die Aufsichtsratsluecke im Dienstleistungssektor. Ausmass und Bestimmungsgruende (Missing Supervisory Boards in the Service Sector. Dimensions and Determinants). (2009). Boneberg, Franziska . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2009_04_boneberg.

Full description at Econpapers || Download paper

1
2007Arbeitsbeziehungen und Sozialintegration in Industriebetrieben mit Beschaeftigten deutscher und auslaendischer Herkunft. (2007). Schmidt, Werner . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2007_04_schmidt.

Full description at Econpapers || Download paper

1
2009Unterscheiden sich Mitglieder von Betriebs- und Personalraeten vom Rest der Belegschaften? (Do Works- and Staff Council Members Differ from the Rank and File?). (2009). Behrens, Martin . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2009_04_behrens.

Full description at Econpapers || Download paper

1
2008Industrie- und Spartengewerkschaften im Konflikt. Organisatorische Voraussetzungen und realisierte Gelegenheitsstrukturen. (2008). Greef, Samuel ; Schroeder, Wolfgang . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2008_04_schroeder.

Full description at Econpapers || Download paper

1
2008Betriebliche Mitbestimmung unter Rechtfertigungsdruck: Die relative Bedeutung von Produktivitaets- und Umverteilungseffekten. (2008). Frick, Bernd . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2008_02_frick.

Full description at Econpapers || Download paper

1
2008Verdrängte Beruflichkeit – Renaissance des Berufsprinzips?. (2008). Mueller, Hans-Peter ; Wilke, Manfred. In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2008_04_mueller.

Full description at Econpapers || Download paper

1
2007Gewerkschaftliche Revitalisierung durch die Organisierung Selbststaendiger? Deutsche und oesterreichische Gewerkschaften im Vergleich. (2007). Aust, Andreas ; Pernicka, Susanne ; Blaschke, Sabine. In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2007_01_pernicka.

Full description at Econpapers || Download paper

1
2008Works Councils and Employment Growth: - A Reply to Addison and Teixeira. (2008). Jirjahn, Uwe . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2008_04_jirjahn.

Full description at Econpapers || Download paper

1

50 most relevant documents in this series:


Papers most cited in the last two years. [Click on heading to sort table]

YearTitleCited
2007Trade Union Membership and Works Councils in West Germany. (2007). Pannenberg, Markus . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2007_02_goerke.

Full description at Econpapers || Download paper

6
2007The Persistent Decline in Unionization in Western and Eastern Germany, 1980-2004 - What Can We Learn from a Decomposition Analysis?. (2007). Schnabel, Claus ; Wagner, Joachim . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2007_02_schnabel_wagner.

Full description at Econpapers || Download paper

2
2007Determinanten betrieblicher Innovation: Partizipation von Beschaeftigten als vernachlaessigter Einflussfaktor. (2007). Blume, Lorenz ; Gerstlberger, Wolfgang . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2007_03_blume.

Full description at Econpapers || Download paper

2
2007Trade Union Decline and What Next - Is Germany a Special Case?. (2007). Visser, Jelle . In: Industrielle Beziehungen - Zeitschrift fuer Arbeit, Organisation und Management - The German Journal of Industrial Relations. RePEc:rai:indbez:doi_10.1688/1862-0035_indb_2007_02_visser.

Full description at Econpapers || Download paper

2

Citing documents used to compute impact factor 0:


[Click on heading to sort table]

YearTitleSee

Warning!! This is still an experimental service. The results of this service should be interpreted with care, especially in research assessment exercises. The processing of documents is automatic. There still are errors and omissions in the identification of references. We are working to improve the software to increase the accuracy of the results.

Source data used to compute the impact factor of RePEc series.