Is this page useful for you? Then, help us to keep the service working. Please have a look to our donations page ... Thanks for your help!!

Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems / Military University of Technology, Faculty of Security, Logistics and Management, Institute of Organization and Management

Citation Profile [Updated: 2025-11-20 18:08:17]
5 Years H Index
2
Impact Factor (IF)
0.02
5 Years IF
0.04
Data available in this report

[Raw data] [50 most cited papers] [50 most relevant papers] [cites used to compute IF] [Recent citations ][Frequent citing series ] [more data in EconPapers] [trace new citations] [Missing citations? Add them now] [Incorrect content? Let us know]

Main indicators
Raw Data

 

IF AIF CIF IF5 DOC CDO CIT NCI CCU D2Y C2Y D5Y C5Y SC %SC CiY II AII
2012 0 0.5 0 0 30 30 0 0 0 0 0 0 0.21
2013 0 0.54 0 0 23 53 0 0 30 30 0 0 0.24
2014 0 0.53 0 0 23 76 0 0 53 53 0 0 0.22
2015 0 0.53 0 0 19 95 2 0 46 76 0 0 0.22
2016 0 0.5 0 0 26 121 0 0 42 95 0 0 0.2
2017 0 0.52 0 0 75 196 1 0 45 121 0 0 0.21
2018 0 0.53 0 0 58 254 1 0 101 166 0 0 0.22
2019 0 0.54 0 0 39 293 2 0 133 201 0 0 0.21
2020 0.01 0.64 0 0 24 317 0 1 1 97 1 217 1 1 100 0 0.3
2021 0 0.74 0 0 23 340 1 1 63 222 0 0 0.27
2022 0 0.74 0 0 25 365 1 1 2 47 219 0 0 0.22
2023 0.02 0.7 0.01 0.01 29 394 1 4 6 48 1 169 2 2 50 1 0.03 0.2
2024 0.02 0.82 0.01 0.04 27 421 0 5 11 54 1 140 5 1 20 0 0.24
IF: Two years Impact Factor: C2Y / D2Y
AIF: Average Impact Factor for all series in RePEc in year y
CIF: Cumulative impact factor
IF5: Five years Impact Factor: C5Y / D5Y
DOC: Number of documents published in year y
CDO: Cumulative number of documents published until year y
CIT: Number of citations to papers published in year y
NCI: Number of citations in year y
CCU: Cumulative number of citations to papers published until year y
D2Y: Number of articles published in y-1 plus y-2
C2Y: Cites in y to articles published in y-1 plus y-2
D5Y: Number of articles published in y-1 until y-5
C5Y: Cites in y to articles published in y-1 until y-5
SC: selft citations in y to articles published in y-1 plus y-2
%SC: Percentage of selft citations in y to articles published in y-1 plus y-2
CiY: Cites in year y to documents published in year y
II: Immediacy Index: CiY / Documents.
AII: Average Immediacy Index for series in RePEc in year y
50 most cited documents in this series
#YearTitleCited
12015WYKORZYSTANIE MODELI DYSKRYMINACYJNYCH W PROGNOZIE UPADŁOŚCI PRZEDSIĘBIORSTWA. (2015). Antczak, Joanna. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2015:i:1:p:275-290.

Full description at Econpapers || Download paper

3
22021Wpływ rozwoju cyberprzestępczości na funkcjonowanie współczesnych organizacji. (2021). Szafranek, Damian. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2021:i:4:p:43-54.

Full description at Econpapers || Download paper

2
32019Generacyjne wyzwania w zakresie funkcjonowania współczesnych organizacji. (2019). Ciekanowski, Zbigniew ; Dawidziuk, Radosaw ; Nowicka, Julia. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2019:i:1:p:27-38.

Full description at Econpapers || Download paper

2
42018Wpływ otoczenia na funkcjonowanie organizacji. (2018). Ciekanowski, Zbigniew ; Zaoga, Wiesawa ; Majkowska, Joanna. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2018:i:4:p:45-58.

Full description at Econpapers || Download paper

1
52023Sztuczna inteligencja w usprawnianiu procesów biznesowych. (2023). Zaskorski, Piotr ; Krystian, Mikoaj. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2023:i:4:p:135-152.

Full description at Econpapers || Download paper

1
62014Obsługa klienta podstawą rynkowego sukcesu firmy. (2014). Krzepicka, Alicja. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2014:i:1:p:181-188.

Full description at Econpapers || Download paper

1
7.

Full description at Econpapers || Download paper

1
82018New technologies in the recruitment and selection process. (2018). Wilczewska, Maja ; Soek-Borowska, Celina. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2018:i:3:p:219-232.

Full description at Econpapers || Download paper

1
92023The phenomenon of prosumption in the digital transformation time. (2023). Wereda, Wioletta ; Pinzaru, Florina. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2023:i:2:p:73-88.

Full description at Econpapers || Download paper

1
102020Military Leadership. Ukrainian Perspectives. (2020). Korniichuk, Yurii ; Starokon, Yevhen ; Shkatula, Oleksandr. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2020:i:1:p:45-53.

Full description at Econpapers || Download paper

1
112017CZAS WOLNY JAKO DETERMINANTA ZACHOWAŃ KONSUMENTÓW. (2017). Tarapata, Jolanta ; Krzepicka, Alicja. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2017:i:3:p:163-173.

Full description at Econpapers || Download paper

1
122022Dylematy odpowiedzialności za roboty sterowane sztuczną inteligencją. (2022). Maternowska, Magorzata. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2022:i:3:p:13-24.

Full description at Econpapers || Download paper

1
132019Postawy studentów wobec korzystania z Internetu. (2019). Gurmiska, Katarzyna ; Tarapata, Jolanta. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2019:i:4:p:49-60.

Full description at Econpapers || Download paper

1
142017SPECYFIKA KOMUNIKACJI W ŚRODOWISKU WOJSKOWYM. (2017). Nowicka, Julia. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2017:i:1:p:25-37.

Full description at Econpapers || Download paper

1
152022Klasyfikacja barier komunikacyjnych z pokoleniem Z w miejscu pracy. (2022). Sulyma, Alla. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2022:i:2:p:13-28.

Full description at Econpapers || Download paper

1
50 most relevant documents in this series (papers most cited in the last two years)
#YearTitleCited
12015WYKORZYSTANIE MODELI DYSKRYMINACYJNYCH W PROGNOZIE UPADŁOŚCI PRZEDSIĘBIORSTWA. (2015). Antczak, Joanna. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2015:i:1:p:275-290.

Full description at Econpapers || Download paper

3
22021Wpływ rozwoju cyberprzestępczości na funkcjonowanie współczesnych organizacji. (2021). Szafranek, Damian. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2021:i:4:p:43-54.

Full description at Econpapers || Download paper

2
32019Generacyjne wyzwania w zakresie funkcjonowania współczesnych organizacji. (2019). Ciekanowski, Zbigniew ; Dawidziuk, Radosaw ; Nowicka, Julia. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2019:i:1:p:27-38.

Full description at Econpapers || Download paper

2
Citing documents used to compute impact factor: 1
YearTitle
2024Communication in Business as a Stimulant for Entrepreneurial Development. (2024). Malak, Milena ; Boguski, Jan ; Pauliuchuk, Yury ; Kacprzak, Marzena. In: European Research Studies Journal. RePEc:ers:journl:v:xxvii:y:2024:i:2:p:86-100.

Full description at Econpapers || Download paper

Recent citations
Recent citations received in 2023
YearCiting document
2023Prosumeryzm firm – korzyści i wyzwania dla konsumentów. (2023). Szul, Elbieta. In: Nowoczesne Systemy Zarządzania. Modern Management Systems. RePEc:aou:nszioz:y:2023:i:4:p:171-187.

Full description at Econpapers || Download paper

Recent citations received in 2022
YearCiting document

Recent citations received in 2021
YearCiting document